Μια πολύ ωραία ιστοριούλα που λέει τις αλήθειες και μου την έστειλε ένας φίλος (THNX κουμπάρε)…. Ένα σχόλιο που είδα γι αυτήν την ιστοριούλα είναι ότι «…κάθε οργανισμός πρέπει να έχει μια οργανωτική και ιεραρχική δομή, τέτοια που να μην οδηγεί σε γραφειοκρατία»… Αυτό που ξέρω εγώ είναι ότι στην παραγωγική διαδικασία έχουν καταφέρει κι έχουν παρεισφρήσει παρασιτικοί οργανισμοί που λέγονται γενικότερα οικονομολόγοι, αλλά το άλλο τους όνομα μπορεί να είναι dealers από χρηματιστήρια και εταιρείες, σύμβουλοι επενδύσεων, αναλυτές ρίσκου, μυστικοσύμβουλοι, μέλη Δ.Σ., senior, junior και άλλα τέτοια vice presidents και δεν το συνεχίζω. Τα λένε αλλιώς golden boys ή χαρτογιακάδες αλλά δεν είναι μόνο αυτοί. Τα golden boys είναι δύο τρία στελέχη στην κορυφή της πυραμίδας των «οργανισμών» που αναφέρει ο φίλος στο σχόλιό του. Εγώ λέω ότι όλη η πυραμίδα είναι άχρηστη. Όλη! Και ο οδηγός του προέδρου μέσα…! Όλοι αυτοί λοιπόν κατάφεραν να πείσουν ότι είναι απαραίτητοι, ακριβώς όπως και η κατσαρίδα, ο τζίτζικας και τα υπόλοιπα της ιστοριούλας κι έτσι ένα προϊόν με κόστος Α, αντί να φτάνει στον καταναλωτή με τιμή Α+20% (που θα ήταν ένα λογικό κέρδος) φτάνει με τιμή Αν μόνο και μόνο για να επιβιώσει η ασημαντότητά τους. Τώρα πως γίνεται να είναι παράσιτα που φύονται στην αληθινή οικονομία και ταυτόχρονα απομυζούν όλη της τη δύναμη και να τους αφήνουμε να ζουν ακόμα ανάμεσά μας στερώντας μας το οξυγόνο αυτό είναι κάτι που θα έπρεπε να το ξανασκεφτούμε. Σας θυμίζω ότι αυτοί οι οικονομολόγοι, μαζί με αυτούς των χρηματιστηρίων κλπ κλπ, έφαγαν τα χρήματα των ταμείων. Το θυμάστε ή το ξεχάσατε κιόλας; Θυμάστε τις κλήσεις του εισαγγελέα για την Standard and Poor, για Παπαμαρκάκηδες, για Τσουπίδηδες και για άλλους εκλεκτούς μας συμπολίτες; Για σκεφτείτε πως λειτουργούν αυτές οι οικονομικές εταιρείες… Για αναλογιστείτε πώς επιβιώνουν οικονομικά και μπορούν και δίνουν και εξωφρενικά ποσά σε στελέχη με ξεπουλημένη ψυχή και σώμα στο Μαμωνά; Αγοράζουν και πουλάνε α-έ-ρα και βάζουν και υπερκέρδος…! Το χειρότερο είναι οτι θέλουν να ζήσουν πλουσιότερα και από τους άμεσα εμπλεκόμενους στην πραγματική παραγωγική διαδικασία. Έτσι φορτώνουν τη διαδικασία με υπεραξία. Για να το υπέρ-απλουστεύσω, η αγελάδα η καημένη τι θέλει; Δυό μπαλες άχυρο για να βγάλει δυό καρδάρες. Και της πουλάνε το γάλα 1,30 το λίτρο (κι αυτό νερωμένο). Έτσι μπορούν και ζουν οι "ταινίες" της ζωής μας....
Υπόσχομαι ότι θα επανέλθω με ένα πιο εμπεριστατωμένο κείμενο για να σας σκανδαλίσω.
Σας παραθέτω τώρα την ιστοριούλα:
".. Το μυρμήγκι
Ένα παραμύθι. ή όχι.
Κάθε μέρα, ένα μικρό μυρμήγκι πήγαινε στη δουλειά του πολύ νωρίς και ξεκίναγε αμέσως να δουλεύει
Ήταν πολύ παραγωγικό και χαρούμενο
Το αφεντικό, το λιοντάρι, παραξενεύτηκε που το μυρμήγκι δούλευε χωρίς εποπτεία, και σκέφτηκε.
Αν το μυρμήγκι είναι τόσο παραγωγικό χωρίς εποπτεία, δεν θα ήταν ακόμη πιο παραγωγικό αν είχε κάποιον να τον επιβλέπει;
Έτσι προσέλαβε μια κατσαρίδα, η οποία είχε μεγάλη πείρα σε αυτή τη θέση και μάλιστα έγραφε καταπληκτικές αναφορές
Η πρώτη απόφαση που πήρε η κατσαρίδα ήταν η δημιουργία ενός συστήματος ελέγχου της προσέλευσης των εργαζομένων
Επίσης χρειαζόταν έναν υπάλληλο για να τη βοηθάει στη συγγραφή και δακτυλογράφηση των αναφορών της
Γι' αυτό προσέλαβε μια αράχνη για να τη βοηθάει με τις αναφορές και για να απαντάει στα τηλεφωνήματα
Το λιοντάρι ήταν πάρα πολύ ευχαριστημένο από τις αναφορές της κατσαρίδας, και τις ζήτησε να δημιουργήσει γραφήματα που να δείχνουν το ρυθμό και τις τάσεις παραγωγής, ώστε να τα τις χρησιμοποιήσει στις συναντήσεις του Διοικητικού Συμβουλίου.
Έτσι η κατσαρίδα έπρεπε να αγοράσει έναν νέο ηλεκτρονικό υπολογιστή και εκτυπωτή laser
.και γι' αυτό προσέλαβε μια μύγα για να διευθύνει το τμήμα της τεχνολογίας (ΙΤ)
Το μυρμήγκι που ήταν τόσο παραγωγικό και ήρεμο, μισούσε την πληθώρα της γραφειοκρατίας και των συναντήσεων που έτρωγαν τον περισσότερο από το χρόνο του.
Το λιοντάρι κατέληξε στο συμπέρασμα ότι θα έπρεπε να ορίσει κάποιον υπεύθυνο στο τμήμα που εργαζόταν το μυρμήγκι.
Η θέση δόθηκε στον τζίτζικα, η πρώτη απόφαση του οποίου ήταν να αγοράσει καινούργια μοκέτα και καινούργια εργονομική πολυθρόνα για το γραφείο του.
Ο νέος υπεύθυνος του τμήματος, χρειάζονταν επίσης έναν ηλεκτρονικό υπολογιστή και έναν βοηθό, τον οποίο έφερε από την προηγούμενη θέση του, για να τον βοηθήσει να δημιουργήσει ένα πλάνο εργασίας, στρατηγικού ελέγχου του προϋπολογισμού και βελτιστοποίησης του τμήματος.
Το τμήμα στο οποίο δούλευε το μυρμήγκι ήταν τώρα ένα θλιμμένο μέρος, όπου κανένας δεν γελούσε πια και όλοι ήταν αναστατωμένοι.
Τότε ο τζίτζικας έπεισε το αφεντικό, το λιοντάρι, ότι ήταν απολύτως απαραίτητο να γίνει μια έρευνα για το εργασιακό περιβάλλον του τμήματος
Κάνοντας μια επισκόπηση των αναφορών σχετικά με το τμήμα στο οποίο δούλευε το μυρμήγκι, το λιοντάρι παρατήρησε ότι η παραγωγικότητα είχε πέσει σε σχέση με παλιότερα.
Έτσι προσέλαβε την κουκουβάγια, μια επιφανής και πεφωτισμένη σύμβουλος, για να κάνει λογιστικό έλεγχο και να προτείνει λύσεις
Η κουκουβάγια πέρασε τρεις μήνες στο τμήμα και κατέληξε με μια αναφορά πολλών τόμων που κατέληγε στο εξής: το τμήμα έχει υπερβολικό αριθμό προσωπικού
Μαντέψτε ποιον απέλυσε πρώτο το λιοντάρι.
Το μυρμήγκι φυσικά, γιατί «παρουσίαζε έλλειψη κινήτρων και είχε αρνητική συμπεριφορά»
Σημείωση
Οι χαρακτήρες του παραμυθιού είναι φανταστικοί και ουδεμία σχέση έχουν με πραγματικά πρόσωπα.
Οποιαδήποτε ομοιότητα είναι απλή σύμπτωση...
Τέλος
Ένα παραμύθι. ή όχι.
Κάθε μέρα, ένα μικρό μυρμήγκι πήγαινε στη δουλειά του πολύ νωρίς και ξεκίναγε αμέσως να δουλεύει
Ήταν πολύ παραγωγικό και χαρούμενο
Το αφεντικό, το λιοντάρι, παραξενεύτηκε που το μυρμήγκι δούλευε χωρίς εποπτεία, και σκέφτηκε.
Αν το μυρμήγκι είναι τόσο παραγωγικό χωρίς εποπτεία, δεν θα ήταν ακόμη πιο παραγωγικό αν είχε κάποιον να τον επιβλέπει;
Έτσι προσέλαβε μια κατσαρίδα, η οποία είχε μεγάλη πείρα σε αυτή τη θέση και μάλιστα έγραφε καταπληκτικές αναφορές
Η πρώτη απόφαση που πήρε η κατσαρίδα ήταν η δημιουργία ενός συστήματος ελέγχου της προσέλευσης των εργαζομένων
Επίσης χρειαζόταν έναν υπάλληλο για να τη βοηθάει στη συγγραφή και δακτυλογράφηση των αναφορών της
Γι' αυτό προσέλαβε μια αράχνη για να τη βοηθάει με τις αναφορές και για να απαντάει στα τηλεφωνήματα
Το λιοντάρι ήταν πάρα πολύ ευχαριστημένο από τις αναφορές της κατσαρίδας, και τις ζήτησε να δημιουργήσει γραφήματα που να δείχνουν το ρυθμό και τις τάσεις παραγωγής, ώστε να τα τις χρησιμοποιήσει στις συναντήσεις του Διοικητικού Συμβουλίου.
Έτσι η κατσαρίδα έπρεπε να αγοράσει έναν νέο ηλεκτρονικό υπολογιστή και εκτυπωτή laser
.και γι' αυτό προσέλαβε μια μύγα για να διευθύνει το τμήμα της τεχνολογίας (ΙΤ)
Το μυρμήγκι που ήταν τόσο παραγωγικό και ήρεμο, μισούσε την πληθώρα της γραφειοκρατίας και των συναντήσεων που έτρωγαν τον περισσότερο από το χρόνο του.
Το λιοντάρι κατέληξε στο συμπέρασμα ότι θα έπρεπε να ορίσει κάποιον υπεύθυνο στο τμήμα που εργαζόταν το μυρμήγκι.
Η θέση δόθηκε στον τζίτζικα, η πρώτη απόφαση του οποίου ήταν να αγοράσει καινούργια μοκέτα και καινούργια εργονομική πολυθρόνα για το γραφείο του.
Ο νέος υπεύθυνος του τμήματος, χρειάζονταν επίσης έναν ηλεκτρονικό υπολογιστή και έναν βοηθό, τον οποίο έφερε από την προηγούμενη θέση του, για να τον βοηθήσει να δημιουργήσει ένα πλάνο εργασίας, στρατηγικού ελέγχου του προϋπολογισμού και βελτιστοποίησης του τμήματος.
Το τμήμα στο οποίο δούλευε το μυρμήγκι ήταν τώρα ένα θλιμμένο μέρος, όπου κανένας δεν γελούσε πια και όλοι ήταν αναστατωμένοι.
Τότε ο τζίτζικας έπεισε το αφεντικό, το λιοντάρι, ότι ήταν απολύτως απαραίτητο να γίνει μια έρευνα για το εργασιακό περιβάλλον του τμήματος
Κάνοντας μια επισκόπηση των αναφορών σχετικά με το τμήμα στο οποίο δούλευε το μυρμήγκι, το λιοντάρι παρατήρησε ότι η παραγωγικότητα είχε πέσει σε σχέση με παλιότερα.
Έτσι προσέλαβε την κουκουβάγια, μια επιφανής και πεφωτισμένη σύμβουλος, για να κάνει λογιστικό έλεγχο και να προτείνει λύσεις
Η κουκουβάγια πέρασε τρεις μήνες στο τμήμα και κατέληξε με μια αναφορά πολλών τόμων που κατέληγε στο εξής: το τμήμα έχει υπερβολικό αριθμό προσωπικού
Μαντέψτε ποιον απέλυσε πρώτο το λιοντάρι.
Το μυρμήγκι φυσικά, γιατί «παρουσίαζε έλλειψη κινήτρων και είχε αρνητική συμπεριφορά»
Σημείωση
Οι χαρακτήρες του παραμυθιού είναι φανταστικοί και ουδεμία σχέση έχουν με πραγματικά πρόσωπα.
Οποιαδήποτε ομοιότητα είναι απλή σύμπτωση...
Τέλος
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου